Кадровый центр будет осуществлять контроль при трудоустройстве специалистов в городские медицинские организации, а также проводить аккредитацию и аттестацию врачей.
Во время пандемии стало очевидно, что, конечно, нам нужна динамическая модель, при которой идет постоянное, непрерывное обучение, подтверждение квалификации, тестирование, контроль за навыками врачей и так далее», - отметил Сергей Собянин.
По словам Михаила Мурашко, в центре отрабатывается порядок общения и алгоритм действий. «Аккредитация построена по всем разделам, включая практические навыки. И это позволяет в конечном итоге повысить уровень и качество диагностики, общения и удовлетворенности пациентов. И конечно, все это отражается на здоровье граждан. Поэтому этот центр - еще одна составляющая, изюминка в целой системе московского здравоохранения», - отметил Министр здравоохранения России.
ВОЗМОЖНОСТИ
Возможности кадрового центра позволяют проводить профессиональную оценку по 88 врачебным специальностям. Ежегодно в рамках процедур обязательной аккредитации в центре будет проходить:
- первичная специализированная аккредитация для выпускников вузов;
- периодическая аккредитация работающих специалистов;
- оценка при приеме на работу при первичном трудоустройстве в медицинские организации Москвы;
- оценка профессиональных компетенций действующих медицинских работников при смене места работы.
МОСКОВСКИЙ ВРАЧ
В рамках добровольной оценки в кадровом центре все желающие специалисты могут пройти процедуру оценки на присвоение статуса «московский врач» и аттестацию на квалификационную категорию. По запросу медицинской организации возможно проведение внеплановой аттестации сотрудников.
АДРЕС ЦЕНТРА
Кадровый центр разместили в пятиэтажном здании площадью 4,3 тысячи квадратных метров по адресу: . Ранее здесь располагалось медицинское училище № 8. Оно вошло в состав медицинского колледжа № 2.
ОРДИНАТОРЫ
Ординаторам, подавшим заявление на процедуру аккредитации, предоставляется возможность бесплатного прохождения репетиционного экзамена. В результате специалист получает возможность подготовиться к испытаниям. После завершения оценочных процедур медикам выдаются документы установленного образца.
СТРУКТУРА
В составе Московского центра аккредитации и профессионального развития - кадровый центр городского Департамента здравоохранения (), учебный центр и управление подбора персонала () и административный блок ().